力争女职工一年带薪产假!两会这些女职工权益倡议你知道吗?
今年全国两会期间,全国政协委员、江西省政协副主席谢茹提交了题为《让全面二孩政策发挥更大效应》的发言,提出了全面二孩政策的若干配套措施。
加强妇幼保健能力建设,解决“生得下”的问题;推进0—3岁婴幼儿托幼机构的建设,解决“有人带”的问题;实现对生育二孩家庭的经济倾斜,解决“养得起”的问题。依法保障育龄妇女各项权利,力争在全国范围内实现女职工一年带薪产假。推进生育保险和基本医疗保险合并实施,确保职工生育期间的生育保险待遇不降低。
两会期间,还有哪些相关的提议呢?一起来看看吧!


延长产假?真的吗?我举双手赞同!
可是如果延长,老板有可能会少招女员工以减少损失;未婚未育女性难找工作的状况可能愈发严峻。
国外产假概况:


网友留言:有了上面的对比,我国延长女性产假似乎是合理的。来看看网友怎么说:
已婚男中年: 为民生子,侠之大者。延长点儿挺好,因为不延长,妈妈上班时也是心不在焉的。强烈同意延长产假!产假最少两年! 医院护士: 对于医生护士来说,产假四个月就算奢侈啦。我们一个耳鼻喉医生,出了月子就上班,三个月后断奶,不过,如果政策允许,产假希望是一年。 未婚男青年: 我们海南竟然产假最多?让我来炫耀一分钟,我们上得了厅堂,下得了海洋。前有海房美景来逛,后有超长产假来放。其他省的兄弟们不要太羡慕!各省的姑娘们快嫁过来吧! 未婚女青年: 北上广都是一线城市,为什么产假差别这么大(北京上海的产假比广州少2个月),北京上海太优秀?建议对标广东,自我反省中... 已婚未育女青年: 强烈要求产假时间延长,4个月根本不够好么!且不说顺产的身体都没调整好就又要开始工作了。如果是怀孕时就身体不适需要卧床的,那生产后就没有假期了!
那么最终问题来了,你同意产假延长多久?