一吃白系统模式开发
一吃白系统模式开发找 秦先生:153-6OOO-2248、一吃白商城分销模式系统开发，一吃白模式系统定制开发，类似一吃白系统开发。
品牌营销才能真正解决消费者价值问题，这是真正的消费者和客户思维。不管企业的产品有多好，技术有多强，渠道和终端多么喜欢企业和其产品，最后的价值，一定是消费者的价值，只有这个逻辑通了，才有企业的未来。
一、一吃白商城系统模式介绍：
一吃白商城系统融合了分。销+分。红+区域分。红+业绩分。红等多种奖励机制，根据推广者的业绩评定相应的股东等级，分配其他团队业绩红利，只要推广员拥有以下股东身份：股东、总代商、渠道商、代理商，就可以得到分。销分。红系统的奖励。
二、一吃白商城系统奖金制作：
A、推荐返。利1（平级推荐平级）
一吃白商城系统分为推荐奖，升级奖，折扣拿货级。差奖，订货奖等，推荐奖又分为平级推荐平级一次性返。利，低级推荐高级一次性返。利，并且可以设置不同身份不同返。利，平级推荐平级，被推荐人关系链变为推荐人上级，推荐关系不变，但是发展关系变化。
B、推荐返。利2（低级推荐高级）
一吃白商城系统低级推荐高级，有一次性推荐奖返。利，被推荐人关系链变为推荐人上上级，推荐关系不变，但是发展关系变化，可跨级推荐，即低级别推荐高等级可拿一次性奖金，奖金可由自由设置，由上级发放或总部发放
C、折扣级。差奖（高级发展低级）
高级代理发展低级代理，关系链挂在自己下面，以后下级代理进货，上级代理性享受折扣拿货级。差奖励，不同代理拿货差价折扣均不同
D、业绩分。红（业绩级。差分。红）
微商返。利系统九。级。梯度。返。利，自己可以在后台设置梯度数量。
即：微商返。利系统支持后台自由添加业绩考核分。红的梯度数值，梯度数量可无线延伸。
例如一产品的梯度为：每月拿货累计1000元分。红1%、每月拿货累计5000元分。红2%、每月拿货累计10000元分。红3%、每月拿货累计50000元分。红4%、每月拿货累计10000元分。红5%，即可根据公司相应的阶梯分。红奖励，团队业绩达标后可拿到相应KPI业绩分。红，可按照团队拿货量设置分。红比例。
一吃白分。销奖励系统是一个包含分。销功能，有利于帮助您获客吸粉，建立强大的分。销网络，可帮助您轻松获客拉新、促进交易达成、提升商品复购率，针对不同行业制定行之有效的促销方案，实现移动电商业绩跨越式增长!
三、一吃白商城系统价值：
应用推广奖励的销售模式，让消费者变为平台的经营者参与平台的业绩分。红，让消费者成为平台的业务员的同时还能享受到平台的利润分。红，让平台的业务员能够更有激情的进行商品的宣传推广。
