你遇到过最奇葩的HR
小北今天要说的就是，最最奇葩的hr，这些年闯荡江湖，不断的谋求职位，面试过大大小小的公司，见过无数个面试官，对于那些莫名其妙的HR和公司是深恶痛绝。今天大家就来聊一聊。
小北
小北的亲身经历，一个不知道在哪里看到我简历的hr或是什么，突然加了我微信，我也就没拒绝。一直加了很久都没说过一句话，后来看到他们公司要招视频剪辑，我就向她毛遂自荐，也发了自己的作品和简历，约了面试的时间。去了公司亲自见了她本人之后，她又重新问了我一遍，会什么，有多少经验。我又把自己的作品给他看了一遍。她说了他们公司要在视频方向做出很大的成绩。
跟我的初衷不谋而合，以为就这么着了。
谁知她又告诉我，他们现在缺的是文案策划，问我有没有相关工作经验。我当然是没问题，又啪啪啪翻出一大堆公众号文章，她点头了然，又说见见他们的领导。接着让我又去见了这不知道什么职位的领导，领导一上来气势很足，后面我谈到我自己的特长，算是在各行各业都待过，而且自己在网上发表了多部网文，后面还会继续出书云云。从他的目光从可以明显感受到眼前一亮，之前一直是一种不屑的表情，后面说话就比较随和了。谈了大概半小时，领导开始说我上他们这来工作的好处，以后微调不用花钱，什么福利也比较好之类的话。
半个小时过后，又让我等了20分钟，说是我的职位是属于企划部门，要去跟他们企划部经理去谈。好，我又去谈了，这个经理更搞笑，先是说了他的宏伟目标，要做视频宣传等等。我又拿出自己的经验文章给他看，他随便翻了一番，对我说你写的文章没有深度，都很浅显。没有我们医美行业的专业知识。（我了个擦，）我说这是根据公众号的性质不同而写的。他还是摇摇头，非常威严的说，这样吧，你回去好好研究一下我们公司，写一篇关于我们行业的新媒体文来。如果我们觉得你这边合适，你就来我们这里上班吧。否则，你来了也是有四五天的实习，实习不通过，到时候还白耽误你的时间。我说，你们要是觉得我能力各方面比较符合，那我就来这，要是非要出什么考试题，那么就抱歉了。
出来之后，我真的是对这样的神操作有点无语，我从九点面试到十一点就让我回去做作业去了。如果，我的简历和作品不能说明问题，那就直接不要叫我来面试好了。明明说是来应聘视频剪辑的，为什么半路改道变成文案了。你们公司到底缺什么，你们自己不知道吗？真是奇葩公司，奇葩事多。
后来我就看到这个所谓的hr，又在网上发布招聘视频剪辑和文案的信息了。年底的时候改了名字，说是公司需要视频剪辑，做年会视频宣传片之类的。（我应该早早删除）我不知道是这个人，就在朋友圈回复，她主动问我报价，打开在对话框我这才反应过来原来是之前叫我去面试的，我就给她报价很高。她一听有点受到惊吓，说她要回去请示领导就再也没有音了。如果他们贵司那会是真的招视频剪辑，我也通过了，那剪辑个宣传片，年会视频这样的小活，我一两天功夫就搞定了。
小a
去面试数据分析岗，做面试题。打开题目一看，怎么这么熟悉……然后有了以下对话。我：“这试题是网上下载的吧？”
hr：“……”
我：“这个题目是我出的，你们没复制粘贴完，最后一个题目条件不够，没人做得出来”
hr：“……0.0，不，有人……做出来了，而且，还对了”
我：“那为什么没要他？还找我来面试？”
hr：“我们都没做出来，觉得有蹊跷，想再找个人来试试”
有人问后续，这里我补充一下，后来还是让我做那个题，说是流程规定，然后我就做了，交卷之后，就让我走了，说是有什么需要会跟我联系，然而事实上就没有联系了。估计那姑娘还为自己的随机应变沾沾自喜吧。
玉林
17年初接到JD面试邀请，个人比较重视，仔细阅读了岗位需求，精心准备面试问题，坐了一个半小时的地铁到达大兴，甚至在一路上都在思考如何表现。
到达公司，电联HR，告诉我登记之后直接去*座*层，然后把用人部门面试者（简称B，为什么是B，因为那个HR我也想简称为B，可以凑一对）的电话发给了我。这时我就隐约觉得有点奇怪，约面人事都不出面的吗？当时觉得可能公司特色，也没特别上心。到达楼层，在电梯间电话联系B，说明来意。
我：您好，*总，我是*，来贵司面试**岗位一职，贵司人事安排我直接过来找您，现在我在您楼层电梯间。B：面试？什么面试？
我的内心......
我以为HR没来得及沟通，就耐心又解释了一下。B：你稍等下，我问下人事。挂断电话以后，我也没觉得有多大问题，又联系了HR，告诉我已经沟通过，5分钟以后再联系B。5分钟以后，电话拨通，以为可以顺利面试了，然而我还是年轻。
B：稍等啊，我这有点忙，过10分钟我打给你。
当时感觉，应该是真的忙吧，我就等会呗。但是我实在是没地方去啊，就只能在电梯间挂机，迎接着人来人往的注目礼，无处安放的我就像那逝去的无处安放的青春。然后四处张望还看见了“拳打淘宝，脚踢苏宁”的横幅。。。
十分钟已过，二十分钟已过，
在电梯间站了半个小时的我开始有情绪了，即使让我等，也应该找个休息室或者沙发吧。主动联系B，电话不接，3次以后手机关机。联系HR，让我等下，她联系B。又等了5分钟，没回复，电话联系，让我再等等。十分钟以后，还是让我等等。
又过了十分钟，我开始下楼，到门口打电话问HR，告诉我，联系不上B了，电话，座机都联系不上。
我就不懂，为什么一个在公司的人，会彻底失联？你们不派个人去厕所看看吗？不用拯救一下吗？我就傻乐呵的在电梯间等了一个小时，你告诉我，B找不到了？？？？在爆发边缘的我一直提醒自己克制克制，终于。。。。
克制住了。
HR：这样吧，你先回去等我通知吧，面试我再联系你。
挂断电话，走出JD总部，看着人来人往的JDers，感慨是不是只有我碰到了这种事。回来的路上，想着自己的准备，来回地铁3小时，电梯间被晾1小时，在地铁上有点心疼自己。
我所不能理解的是，这种工作沟通差成这样的公司，是如何做到这种规模的。
失望，却无能为力，从此对JD路转黑，然后做了自己唯一能做的一件事，卸载。
JD用户，-1。
陈点点
一个规模不小的公司，流程卡得好严，印象最深刻的无比漫长的面试经历：
一面，hr面；
二面，上级领导面；
三面，部门领导面；
然后，又来个总监压力面试，一个接一个问题紧凑地问，有一个女孩接受不了这种方式，压力大到现场哭出来，然后要求拿走简历走了。我就脸皮比较厚，不会的问题我就说不会。
这还没完，被叫在电脑跟前上机操作，从早上9点到中午十二点多的面试过程。
不过当天给了offer。
还有一个印象最深刻的面试。
我在另一个回答提过，我面的技术岗，她招聘写8-12k，去到现场，HR全程心不在焉，我说的话她都没耐心听，随便扯几句后她问了一下我的期待薪资，我如实回答，然后她居然轻蔑地笑了（就是那种一边嘴角上扬然后“嗤”），说我们不可能给超过6k的工资哦，我们创业公司预算有限，你能接受吗。
我：不能，再见。
恕我直言这种HR就是Sb！
还有一次是一个HR打电话邀面试，好像是做某个微商的系统，工资也不高，我拒绝了。她话锋一转：“我们这里上班地点非常优越哦，很高大上，在珠江新城那儿的大楼里。”
我差点没笑出声，但是还是礼貌回绝了，同时觉得这个HR是真的可人。对于我们搬砖的上班族来说，能穿个拖鞋去软件园上班是最吼的，去珠江新城CBD还要每天挤车，那大楼光鲜亮丽关我毛事，能给我脸贴金？
大阳
上周刚经历了一个奇葩公司和一个奇葩HR，本想单独设一个提问，没想到已经有人经历过了。我来吐槽下。
首先，鄙人行业从业5年不到，在一家公司连续3年都是TOP1的业绩。跳槽是因为猎头打了电话推荐，原本没怎么在意，结果接触下来发现的确是个好坑，越来越发现是个适合自己大展拳脚的好地方。
第一轮，电话面，拖了整整一个星期，结果半夜来电话就问了5分钟简单的情况，说聊得还不错，下周来我这面聊。
第二轮，提前一天和我说第二天面试时间改，没事，可能飞机误点耽搁了，理解。结果听说一上午3小时面了N个人...可想而知到面我的时候面试官的思路是多么的不清晰，问的问题都是大而空。幸好他的leader正好来了，问了几个问题，双方都聊得挺好。
猎头第二天就和我说已经过了，对我都挺满意，直接去HR那边聊就行。（有经验的同学都知道，基本上直系领导点头之后，HR是个过场。好吧，原来是我经验不足，精彩的来了）
第三轮，特地买了高铁票去了当地总部，当然，时间么，当天上午又说延后半小时，没事，大不了我高铁再多呆一会。。。就当旅游了。到了公司，见到面试官，精彩的问题停不下来。
奇葩1
hr：说说你之前做过最有印象的项目
我：扒拉扒拉扒拉
hr：才这么点数据？这有什么值得说出来的？
内心的OS（大哥，当初企鹅和我们公司一起做的项目，他们的完成率不到我们的3分之1，你说不值得说？）没事，你不懂我忍。依旧礼貌的微笑回答。
奇葩2
hr：你之前拿了股权？有多少？
我：这是很私人的问题吧，不适合说吧。
hr：我知道，但是我想了解。
我：XXXX股
hr：（沉思，不说话）
奇葩3
hr：你之前领导和你关系怎样？
我：挺好的，带我入行，我很感激她。
hr：那为什么你走她不走？
我：（其实那一刻我是非常无奈的，我TM怎么知道为什么他不走？）他的业务比我大，所以可能比较难抽身吧，而且他的股权也比我多肯定。
hr：她有多少？
内心的OS（这TM已经是别的私事 我怎么会知道？！？！？！？？！？那时的我已经忍不住了）
我：大哥，这真的是非常私人的问题，就算你要做背调，别人也不会告诉你有多少的。
hr：这些我都知道
我：那你背调的时候问吧，我这里不方便透露。
奇葩4
hr：你还有什么问题么
我：我想问下薪资和将来的发展空间
hr：薪资我也不知道，因为我们是按照职级来的。
我：哦，那好吧，我以为今天可以来聊这个，因为上次面我的人说是要和HR聊。
hr：你和他们聊得怎么样？
我：挺好的啊
hr：你评价一下他们
我：都是在一个圈子里的，他们在客户的口碑里真的还不错。但是我只和他们聊了45分钟，我不可能给他们做出评价，只能说圈子里的评价都不错。
hr：哦好的。你想要什么发展空间？
我：我希望以后可以带team或者可以转直客
hr：直客？你和直客完全没关系为什么要转？
猎头当天问HR聊的怎样，他们说挺好的。
周一，猎头说HR已经把我关了，问他原因，只有3个字：不合适。
我真的是日了血狗了，只能说，傻逼年年有，今年特别多。
大城小胖
一家不大不小的公司面试。
业务面通过了，HR面试，按照常规的套路就是聊聊你过去的职业，聊聊你的职业发展～
那个HR竟然让我拿出我做的APP，翻了几页，开始说我APP交互体验不好，这个页面作的太丑，那个页面交互有问题。
呵呵呵呵呵呵，你一个HR和产品经理谈交互？谈体验？更何况你说的这些所谓问题都特么是非专业人士从网上看两篇文章瞎扯淡的。
今天你很不幸，因为遇到我这种特别能吹牛逼的！尤其在外行人面前，牛逼吹的自己都不信的那种！
接下来我就作为培训导师给她普及了交互体验的知识，把点石成金和用户体验要素这两本书的核心内容给他讲解了一下，写了满满2页的A4纸。
然后从业务发展角度和用户体验的角度和她聊了我们产品设计的初衷！
自讨苦吃，被怼的哑口无言了吧！只能在那边瞎点APP上面的功能掩饰场面的尴尬。
高潮来了。
突然一个页面刷新了好久没刷出来，她指着这个页面说：你们产品有问题，页面都刷不出来。
我把WiFi关了，换了4G网络，刷出来了。
纳尼，你们公司WiFi有问题怪我产品作的烂喽！
场面一度尴尬的不可收拾！
后来行政的小姑娘送我出来的时候，我问了一句你们这个HR面试官很专业嘛。
行政小姑娘一脸骄傲的说，是呀，她可是阿里出来专业的HPBP。
真特么就是你们这群人毁了我对阿里的好印象！
瑶瑶
说说我遇到过的最奇葩、最不专业的一个hr吧，这位hr所在的公司应该算是传统的软件公司，她一上来就长篇大论地喷了一遍互联网公司有多不好，然后毫无根据地怀疑我学历造假，作为一个hr难道不知道如何去验证学历真伪嘛~
部门两轮面试都过了，hr打电话来敲定薪资和入职相关事宜。一开场hr就鄙视起我几段工作经历不长，原话是“你每段工作经历就几个月，选工作的时候不看看公司能不能发展得长久，只看重钱吗？”不知道hr从哪里看出来我只看重钱的？也不知道她小学是不是毕业了连“年”和“月”都分不清楚？
接着，hr开怼我最近那段在互金行业的工作经历，说互金公司都不靠谱。作为一名在互联网行业浸淫多年的人当然表达了不认同，她语重心长地告诉说那些发展势头良好甚至计划去IPO的互金公司也都是骗人的，还教育我全国只有40家公司有支付牌照，其他都是骗人的没花头……她跟互金行业什么仇什么怨？反正没她懂得多！
聊到这里我已经隐约猜到她的目的是压低薪资。果然她开的薪资与我的预期差距挺大的，比上一份工作低很多，但是因为前面的面试跟部门负责人聊得不错，对工作内容和个人发展空间也比较看好，薪资低也接受了。我并没有表达出任何薪资太低的意思，没想到hr为了证明她开的薪资是合理的，开始自说自话跟我摆事实讲道理，例子就是最近刚解散的某蓝色单车程序员去面试她们公司的岗位人家开价15k，她说互联网公司都乱搞，开15k，明明就10k的价值，巴拉巴拉一堆费话意思就是互联网公司项目起来的时候风风火火死得又太快，还把薪资水平抬高那么多……
我并没什么兴致继续跟她谈了又插不上话，她紧接着说我这样已婚未育的情况很多公司连谈都不愿意跟我谈，好在她们公司并不介意生孩子这事（明明第一轮面试的时候hr抓着这个问题问得很仔细），我是不是得感谢她给我这个“谈”的机会啊啊啊~
以上这些都不算什么！按照戏剧的定律，高潮总会压轴出现。她要求提供离职证明，我有很长一段时间没有去工作，就告诉她我的离职证明需要找一找，可能找不到了。她后来是这么说的“你这个麻烦嘞，那你的学历是真的吗？”
我直接跟她说了再见。入职一家公司后，hr是怎么也绕不开的人物，这么奇葩又自以为是的还是敬而远之吧！再说上一份工作经历假如我想要造假的话，没必要在简历上展现那么长一段空白期啊。
郭大
2007年夏天，广东，深圳。
在北京已蛰伏六年，向往全新生活的我，在前程无忧网站上投递了一份简历和作品。
很快，对方的HR小姐就给我打来了电话。她询问了几个简单的问题，对我的回答表示满意。她说我们公司在深圳，而你以前的工作经历是在北京，目前又是在异地，你确定能来深圳吗，有没有障碍？
我一没结婚，二没其他牵挂，家里人也支持，再者对新的大城市充满了期待，还有对方公司的情况介绍和薪水水平也吸引着我，因此坚定地表示没有问题。
紧接着，对方给我发了一个选题，让我撰写一个目录大纲。这是根据国外翻译过来的畅销著作撰写一部符合中国人阅读口味的全新图书。三天之内，我交了上去，对方很满意。跟我约定了面试时间，让我一周内赶往深圳所在的公司。
这就是三轮考试筛选了：第一轮，简历筛选；第二轮电话确认；第三轮，笔试。过关斩将，鲤鱼跃龙门，三关顺利通过。
深圳真是热啊，白光灼灼，热浪滚滚，几乎没法出门。我住在罗湖区人才大厦附近，便于再次找工作。
本来前三关已顺利通过，第四关面试就是见一下大Boss，基本上十拿九稳就上班了。结果我到深圳银湖宾馆住下以后，打电话给这家位于罗湖区智慧大厦，号称有海外背景的图书公司HR，她竟然说老板到香港出差去了，而且更离谱的是当我询问多久回来，她居然说不知道，少则一个星期多则半个月。我当时一下子就怒了，感觉这是在耍我，明明约好时间让我来深圳，你作为人事应该跟老板协调好，等我过来面试。即就是出差去了，老板忙也能理解，但是作为HR竟然不知道老板出差去多久，让我以前从未来过深圳，一个人生地不熟的待在这里，这算什么事啊？要知道当时到深圳，因为是特区，必须在广州转车，不能直达。我在广州火车站跟着浩瀚的人群挤了几个小时，才登上广州到深圳的车。此前已经坐了十几个小时的火车，已经筋疲力尽。
在深圳，宾馆也只敢住一晚啊，一天100多，这大boss至少七到十五天以后才能回，不敢天天住啊。因此，我买了一份报纸，当街问了一下报刊亭的大姐，住到了深圳人才大厦附近的床位。住一天10元钱，一份盒饭10元钱，洗澡一次一元钱。里面住着的几乎都是前来深圳找工作的年轻人。
一眨眼五六天过去了，我每天早上一起床，就早早的去人才大厦溜达，看有没有更好的机会。我再一次打电话给智慧大厦的图书公司，询问情况，说是老板还未回来。我彻底失望了，投递了一个台湾老板的公司，大家都是一个姓，而且他对我写的字赞不绝口，因此相谈甚欢。
这时奇葩的事情出现了，我刚刚到达东莞安排好住宿，深圳图书公司的HR电话打过来了。她说老板回来了，让我过去面试。因为对这家公司早已经失去了兴趣，就断然回绝了。那HR小姐听了很不悦，有点威胁意味的说，这是给你的一个机会，你要珍惜。前面她轻描淡写说不知道老板何时回来的已经激怒了我，所以，她在我决定放弃的时候再说这话，已经没有任何效果了。
此后数年，我虽未能在这家图书公司上班，但还一直关注它的动向和发展情况。直到后来，我自己创业的时候，认识了一个女发行经理，竟然就是这家图书公司的，中资海派。
不管是正在找工作，还是已经找到工作的小伙伴们，不管你们以后会遇到什么奇奇怪怪的公司和HR，我们能做的就是坚持自己的原则，不该妥协的绝不让步。
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