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关于2019高新技术企业申报,不可不知的成功申报要点

来源:推荐文章 / 时间:2025-12-21

企业需要怎么做才能成功申报高新技术企业呢?

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1

企业自评

结合企业的实际,认真落实政策的各项指标,依据政策的要求,逐一对企业的条件进行分析,预估您的企业可以拿多少分,哪些指标不够分?

满分为100分,70分以上(不含70分)为符合认定要求

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2

组织材料

对照上述指标和自评分数,

我们来看看企业在哪些方面准备不足,

在材料准备方面有哪些地方特别值得注意呢?

01

知识产权

高新评分标准中,有将近70分与知识产权挂钩;

知识产权的布局,直接影响高新认定的结果。

TIPS:

1

需要知识产权须在境内授权或审批审定,并在中国法律的有效保护期内,要避免知识产权未缴年费,知识产权权属人必须为申请企业。而且知识产权需要与企业核心技术和主营产品相匹配。

2

企业要确保知识产权的数量和质量在满足基本条件的情况下能够得到更多分数,要记得管理方法中知识产权的最低基本要求不是企业申报的最高需求。

3

按Ⅱ类评价的知识产权在申请高新技术企业时,仅限使用一次。若是2019年重新认定的企业,在2016年认定时用过的Ⅱ类知识产权将无法在2019年重新认定用于知识产权数量的考核。

02

研发费用比例

申报高新技术企业认定,研发费用的比例是关键;

预估企业2018年的收入情况

结合企业归集的研发费用情况

看比例是否达标。

TIPS:

1

 企业近三个会计年度(实际经营期不满三年的按实际经营实际技术,下同)的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求:

1. 最近一年销售收入小于5,000万元(含)的企业,比例不低于5%;

2. 最近一年销售收入在5,000万元至2亿元(含)的企业,比例不低于4%;

3. 最近一年销售收入在2亿元以上的企业,比例不低于3%。

2

企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%。企业注册成立时间不足三年的,按实际经营年限计算。

3

准确区分生产与研费用(研发费用与生产成本未分别核算的情况下,研发费归集应有明确的依据)

03

人员情况

认定成为高新技术企业,科技人员

占企业当年职工总数比例不低于10%

企业查看公司人员名册

落实科技人员的情况,达到要求比例。

TIPS:

1

公司总人数如何界定?兼职人员算不算公司人员?哪些人员属于科技人员?哪些人员属于研发人员?人员比例是否达到高新技术企业认定的要求,如果不符合,该如何去调整?

这些问题都需要好好解决。

04

科技成果转化能力

科技成果转化的总分依旧是30分

但是要求相比以前更高

企业取得高分的难度大大增加。

TIPS:

1

科技成果转化不仅有数量要求,更有质量要求。单纯的堆砌数量没有意义。企业一定要即时掌握科技成果转化的新要求和新政策,以企业现有的技术、成果为出发点,把握科技成果转化的可行性原则。

2

整理和归集好证明材料,证明材料越丰富有力,转化被认可的可能性就越高,既要保证转化的数量满足要求,也要保证每个转化都有足够而又准确的证明材料支撑。

05

财务成长性

在评分标准上,企业财务成长性

(包括销售收入和净资产)占20分

是企业被扣分最厉害的一个指标。

TIPS:

1

根据历年的分析来看,绝大部分因为成长性得分低而为通过的企业的评分集中在65-70分。换个角度来看,也就是说造成企业高企认定失败的原因与其在于成长性得分低,不如归结于其他材料不够完美。

2

企业可以通过提前梳理准备从而避免不应该的失分,从而提高高新认定通过率。

06

其他情况

例如RD项目

组织管理水平(制度)

研发平台

产学研

创新创业平台

高新技术产品收入等。

TIPS:

1

仔细研究申报要求和评分细则,搜集每一个评分项目的证明材料,确保证明管理水平高的材料完整性。

2

重点整合搜集到的材料,不断完善和丰富,确保材料的质量过关,争取获得更高分数。

2

要保证管理水平模块与其他材料前后逻辑的一致性,不能前后矛盾,此外,要以企业的实际为导向,杜绝出现有明显问题的材料。

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