脂20微商代理商系统开发
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微商分销平台以销售团队为核心，整合了销售行为管理及协同工作等功能，能帮助销售人员极大的提高工作效率，借助分销模式大大降低了代理商门槛，帮助品牌方利用个体创业者的社交关系链触达终端用户，并凭借低成本高回报、渠道和流量裂变手段多样等优势，为企业构建立体化盈利模式。
那么脂20系统又是怎样的呢
一、脂20模式制度解析
脂20一共六个市场等级，一个是水晶，第二是白银、第三个是黄金、第四个是翡翠、第五个是铂金、最后一个是钻石，这六个等级。董事价拿货，价格是65000，二阶还没有做业绩，我们就有12%的补贴，这些补贴是公司给我们拓展市场的补贴，65000乘以12%，我们就有7800.每个月15号发，这个叫水晶董事。
接下来白银董事，业绩要求85000，补贴比例就是14.5%。但是这个达到这个级别不是一个人，是我们所有的一阶董事每个月进货的金额，加在一起有达标就可以了。那我们再往下看，黄金董事，一阶销售总额达到17万，二阶17万，公司再原来的基础之上再加4个点，就是18.5%，二阶原来是2%，也再加一个点3%。加起来至少有差不多4万块钱1个月。这个钱是这样子来的，那这钱来得容易吗？实际上很容易。假设你找到我，我就是你的一阶，我去找的我的合伙人就是你的二阶，那他们都是你的二级合伙人，那我们算一笔账，我们看起来17万好像很多，其实上就5个董事合伙人就差不多够了，他们拿到董事就够了，因为每一个董事是不是都要50盒，32500,，32500*5=162500，差不了多少你就达标了，而我的5个董事，每个人哪怕再招2个董事，你的二阶就也就10个董事，每个董事进货50盒，就都32.5万的业绩啦，那你肯定符合黄金董事的资格了。加上差价加上伯乐奖，加上年度分红，你一年就有差不多100万收入。
后面是翡翠董事，差不多一个月20-30万。
铂金董事业绩要求是，一个月30到50万。
钻石董事是一个月是50到100多万以上，这是公司补贴的比例。那么还有一个是年度分红，年度分红是一方面自己的积分要达标，一阶二阶积分也要达标到相应的级别并保持1年中相应的次数，到年底我们有一个表格就会给大家算得出来，我们能拿多少钱。公司还有送车子的奖励，目前的政策是今年1月到12月累计分红和省代以上差价达到100万的，公司再赠送1辆价值差不多30万的奥迪a4l给他！
二、微商分销平台主要特点：
(1)分销平台宣传费用低
其实不当当是个人微商还是企业微商，他们都可以利用分销平台来进行产品宣传，分销功能齐全的微商分销平台，能够助力微商朋友产品快速宣传，但是宣传费用却非常低。
(2)分销平台是新的销售模式
在以前大家卖东西都是通过实体店铺销售，但是现在就不需要，有分销平台之后，微商朋友就能够享受新的销售模式，微商可以直接与目标客户沟通交流，让客户更了解企业产品，并解答其疑惑，使得产品成交率大大提高。
分销系统现在市面上可以说是满大街，而想要开发一个功能强大，稳定安全的微商分销平台需要找专业靠谱的开发商，像我司就非常的靠谱，多年的开发经验，分销平台开发可以说非常的专业，还支持商家来需定制。
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