仿区块狗模式开发

ZB 集团副总裁 Aurora：项目团队有责任推动代币长期保值和增值

zb podpredsednik skupine: projektne ekipe aurora odgovorni za spodbujanje žetonov za dolgoročno ohranitev in povečanje vrednosti

6 月 30 日晚，ZB 集团副总裁 Aurora 在参与“六周年不眠狂欢夜”社群互动时表示：项目团队有责任推动代币长期的保值和增值。一是要抓好产品研发，履行项目承诺；二是要尽力保护投资者的利益，坚守底线；三是要重视品牌运营和社区运营；四是积极推动生态布局和应用落地。

30. junija zvečer, aurora zb podpredsednik skupine ", ki nikoli ne spi, v šesti obletnici gala večer v skupnosti interakcij, ko je rekel:" odgovorni za spodbujanje projektov je bila ekipa za dolgoročno ohranitev in povečanje vrednosti.razvoj novih proizvodov, je treba poudariti, da obveznosti, izvajanje projektov; drugič, da bi zaščitili interese vlagateljev, je treba nameniti več pozornosti na bistvo; tretjič, trženjem in dejavnosti skupnosti za spodbujanje ekološko; četrtič, distribucije in uporabe zemljišč.

区块狗系统开发全解析：

Celovita analiza razvoja sistema za pse v bloku:

华登区块宠物狗是一个集区块链宠物+社交，挖矿+交易平台。涵盖区块宠物繁殖、类金融交易、线上商城、名人公益等多个层面的商业模型，有机地结合了共享经济、区块链新型经济等模式，让数字资产交易不再停留于概念，扎实可行地创造新领域价值空间。

Upravnik Block Pet Dog je zbirka hišnih ljubljenčkov iz verige. Socialna, rudarska platform a.Zajema številne ravni poslovnih modelov, kot so vzreja hišnih živali, finančne transakcije, spletne nakupovalne centre, javne blaginje slavnih itd. Organsko združuje skupno gospodarstvo in novo vrsto ekonomije blokovske verige, tako da digitalne transakcije s sredstvi ne morejo več ostati v konceptu in ustvariti trdnega in izvedljivega cenovnega prostora na novih področjih.

区块狗系统功能介绍：

Uveljavi funkcijo sistema za blokiranje psov:

1、领养收益

1. Ugodnosti pri posvojitvi

华登区块狗模式体系有8个种类，每天抢到今后可以享有领养佣金，日1%-5%。这个收益不是每个人都有，关键靠抢。

V Warden Blocku je osem vrst modelov psov, ki lahko uživajo v posvojitveni komisiji od 1% do 5% na dan.Ta korist ni na voljo vsakomur, ključ je, da jo zagrabi.

2、引荐收益

2. Prihodki iz naslova napotitve

一级推行奖赏8%、二级3%、三级5%，也仅有三级。

Prva stopnja izvajanja nagrajuje 8%, druga stopnja 3%, tretja stopnja% 5, samo tri stopnje.

例如：你有100人直推团队，每人每天领养5000元总价值的区块宠物狗，因而团队收益是5000*3%*100=15000元，而你的引荐奖赏是：15000*8%=1200元/天!这仅仅是一级，二级和三级都还没算。

Na primer: imate sto ljudi, ki neposredno potiskajo ekipo, vsaka oseba sprejme 5000 yuan skupne vrednosti hišnega psa v bloku vsak dan, tako da je dohodek skupine 5000 *3%*100 =15000 yuan, in vaša nagrada za napotitev je 15000 *8%=1200 yuan /dan. To je samo prva stopnja, druga raven in tretja stopnja se ne šteje.

3、团队效劳奖赏

3. Nagrada za skupinsko delo

做商场的团队领导人，有职责给团队共享制度和华登高通集团的企业文化，因而也会有团队效劳奖赏给社群领导人，推行大使奖赏1%，效劳商奖赏3%，合伙人奖赏5%。不同等级的团队领导人，有不同的奖赏标准。华登区块狗模式体系开发

Kot vodja ekipe v nakupovalnem centru ima odgovornost, da deli moštveni sistem in podjetniško kulturo skupine Walden Qualcomm. Kot rezultat bo nagrajen tudi z ekipnimi storitvami za voditelje skupnosti, 1% za ambasadorje, 3% za ponudnike storitev in 5% za partnerje.Ekipni vodje na različnih ravneh imajo različna merila nagrajevanja.Razvoj sistema modela psov v bloku upraviteljev

4、微分奖赏

4. Razlika v nadomestilu

引荐10人，个人推行奖赏到达2000今后，可以晋级为推行大使，晋级推行大使后一次性充值500微分有8折优惠权益，晋级为效劳商有7折优惠权益，晋级为合伙人，享有6折优惠权益。

Uveljaviti deset ljudi, osebno promocijsko nagrado za 2000 let od zdaj naprej, je mogoče spodbujati za promocijo ambasadorjev, promocijo za promocijo ambasadorjev po enkratni ponovni polnitvi razlike 500 ima 8% popustljive prednostne pravice, promocija ponudnikov storitev ima 7% diskontne pravice, napredovanje partnerjev, uživajo 6% popustljive prednostne pravice in interese.

5、狗狗币奖赏

Denarna nagrada za pse

华登区块狗模式体系：狗狗币，联合打造。因而每抢到一只狗狗，都可以挖到一定数量的狗狗币DOGE。

Sistem modela Warden Block Dog, Dog Coin, Skupna stvaritev.Zato lahko vsak pes, ki ga ugrabijo, izkoplje določeno število pasjih kovancev.

6、挖矿WIA珠宝公链奖赏

6. Nagrada za rudarsko draguljarno podjetja WIA

买卖即挖矿，每预约并领养狗狗，都是在为WIA珠宝公链奉献价值，因而体系自动奖赏WIA币做为报答，目前WIA价格已经是6港币/枚，上买卖大盘今后预计有10倍报答。

Trgovanje je rudarstvo. Vsako imenovanje in posvojitev psov naj bi prispevali vrednost za verigo nakita podjetja WIA. Zato sistem avtomatično nagrajuje kovance podjetja WIA kot nagrado. Trenutno je cena podjetja WIA 6 HK dolarjev na kos in trg se pričakuje, da se bo v prihodnosti vrnil 10 -krat.

区块狗系统的模式：

Vzorci sistema za blokiranje psov:

静态与动态收益

Statične in dinamične koristi

6个小时静态每周期固定0.8—1.25%收益(2019年下调到0.5),

Šesturna statična tedenska fiksna plačila 0.8 -1.25% (do 0.5 v 2019).

投1000,日收益50元,月收1500元，年益;

Investicije 1000, dnevni dohodek 50 yuan, mesečni dohodek 1500 yuan, letni dohodek;

投10000,日收益500元,月收15000元，年益;

Investicije 10,000 yuan, dnevni dohodek 500 yuan, mesečni dohodek 15,000 yuan, letni dohodek;

投100000,日收益5000元,月收150000元，年益;

Investiranje 1000000 yuan, dnevni dohodek 5000 yuan, mesečni dohodek 1500000000 yuan, letni dohodek;

投资后6个小时结算一次，智能合约到期后可随时连押金带佣金卖出，秒提现(最迟2小时内到账),风险秒控。

Po šestih urah poravnave naložb se lahko inteligentna pogodba kadar koli proda s provizijo po izteku vloge, drugi dvig gotovine (najpozneje dve uri do računa), drugi nadzor tveganja.

动态收益,推荐人可享受团队二三代收益部分的8%、3%、5%的奖励。

Dinamični prihodki, priporočilci lahko uživajo nagrado 8%, 3%, 5% dohodka druge in tretje generacije ekipe.