拍拍乐模式定制开发，拍拍乐系统软件开发，18-I-o2-54-4-7-43 薇点黄生，拍拍乐制度开发
特别提示：本公司是软件开发公司，非平台方，玩家勿扰！！！！
拍拍乐简明制度介绍
三个级别:
①会员
②总监
③总经理
会员:免费扫码成为会员
①自己加价幅度10%的佣金
②直推会员加价幅度3%的佣金
总监:成为总监的条件
①直推30个会员
②团队150个会员
总监收入:
①自己加价幅度10%佣金
②直推会员加价幅度3%的佣金
③团队所有会员加价幅度7%的代理佣金
④当伞下有总监产生，拿育成总监代理佣金的35%（只拿一代）
总经理:成为总经理条件
①直推10个总监
②团队有60个总监
③团队9000个会员
总经理团队收入:
①自己加价幅度10%佣金
②直推会员加价幅度3%佣金
③会员加价幅度7%的代理佣金
④所有总监代理佣金25%的管理佣金
⑤当你伞下产生总经理时，拿育成总经理管理佣金的20%（只拿一代）
我们所有的奖金来源来自加价幅度，银行第三方托管，公司平台不碰资金。所有的奖金一轮拍卖结束后全部秒结秒提
假设你是总监级别：
①团队粉丝量1500人，活跃人数150人，每天累计加价幅度100元计算，总监一天的收益为150*100*7%=1050元/天*30天=31500元/月，请问收入有没有吸引力？
②团队粉丝量15000人，活跃人数1500人，每天累计加价幅度100元计算，总监一天的收益为1500*100*7%=10500元/天*30天=315000元/月，请问收入有没有吸引力？
③团队粉丝量150000人，活跃人数15000人，每天累计加价幅度100元计算，总监一天的收益为15000*100*7%=105000元/天*30天=3150000元/月，请问收入有没有吸引力
拍拍乐，让人乐在其中。