《战狼2》火了,而且从国内燃到海外。
在马来西亚、新加坡影院创造了几乎百年难遇的国产片爆满的上座状态,在悉尼和墨尔本影院更是出现了一票难求的空前盛况,火热程度丝毫不输国内。
据美国媒体《综艺》报道,《战狼2》不仅是中国同档期票房冠军,顺势还拿下了全球周末票房冠军,比亚军的《敦刻尔克》高出5000万美元。

《战狼2》创造了华语影史“最快破10亿”新纪录,刷新了华语影史单日票房第一的纪录。
票房上获得巨大丰收的同时,《战狼2》在豆瓣的评分也已经达到7.5分。对于高逼格的豆瓣网友来说,能够为国产军事题材电影打出超过7分的评分,可见电影制作之精良。

要知道,由周星驰导演编剧的迄今为止华语票房最高纪录保持者《美人鱼》(战狼2热映中,极有可能打破这项纪录)却只有6.8的评分。

可以说,《战狼2》票房、口碑双丰收。
作为导演、主演以及投资方的吴京所有的努力都没有白费,影片得到了观众们的广泛认可。而当时剧组在非洲的拍摄环境非常恶劣,但现在看来,这些辛苦都是值得的,从票房与口碑上的反馈来看,是一个皆大欢喜的结果。
但是,面对《战狼2》的骄人成绩,却有一些人高兴不起来,那就是拍摄《战狼2》的原定女主以及团队,正是其临时要求增加片酬而惨遭弃用,落的一个名利双败的下场。
临时要求增加片酬,谈好的片酬,却又要求增加,而且还是临时提出的,有一种“趁火打劫”的意味藏在里面。
而这样的桥段却在各个公司每天上演着。
创业公司,大家勠力同心,投资人来了,资本来了,前景一片光明,外部环境大好,但在利益面前,公司内部却出现了问题。
团队内关键员工鉴于公司目前发展现状,临时要求增加薪酬。

如同吴京所面临的境遇一样,作为公司的领导者,你是否也会向其一样果断,毅然壮士断腕呢?
未必,毕竟是关键员工,但在剧组内临时加价的同样是女主角啊?
其实二者还是有一定差别的,剧组没有了女主角可以换,但是,创业团队内的关键员工对于一个创业公司的发展来说却是具有决定性意义的。
作为公司的创业者不得不说遇到了创业发展过程的一次危机。是毅然断腕还是暂时妥协,考量的是一个管理者的智慧,更要创业者在犹豫不决中煎熬。
创业团队外部的发展却造成了内部的不和谐,同样,内部出现的问题,可以借助外部力量来解决。
掘金孵化器,正是创业者的一种外部解决之道。

掘进孵化器,对接专业级导师,提升团队管理能力,避免创业团队发展关键时期出现关键员工离职危机。
退一步来讲,即使关键员工因为势不可免的原因离职了。掘金孵化器也可以迅速帮助创业团队弥补人才流失的损失,一方面掘金孵化器提供全自营六大服务(财税记账、知识产权等重要领域),可以弥补相关领域专业人才离去所带来的岗位真空;更重要的是,掘金孵化器拥有导师级企业服务商。
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