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奖金制度：
例：会员可购买三个等级的银鸭，每种最多6只：
初级银鸭1000元/只，日产蛋40枚，产蛋周期30天，累计1200枚金蛋;
中级银鸭3000元/只，日产蛋120枚，产蛋周期30天，累计3600枚金蛋;
高级银鸭5000元/只，日产蛋200枚，产蛋周期30天，累计6000枚金蛋;
一代提成比例为6%，二代提成比例为3%
1、静态奖金、动态奖金：
静态奖金：
甲会员购买了一只初级银鸭，每日可得到的静态奖为40枚金蛋;
动态奖金：一半为金蛋存入金蛋钱包可出售提现，一半为消费券存入消费钱包可用于消费
甲会员是你推荐的有效会员，你每日可得到的动态奖=甲会员的静态奖*平台设定的一代会员提成比例=40*6%=2.4枚/天;
当你推荐的有效会员人数达到平台设定的人数，可拿二代会员的动态奖，即甲会员又推了有效会员乙，你每日可得到的动态奖=乙会员的静态奖*平台设定的二代会员提成比例=40*3%=1.2枚/天;
即你可拿到的总动态奖金=一代动态奖+二代动态奖=3.6枚/天
2、报单中心奖(金币)：
直推10人，团队达到50人可申请报单中心，拿团队业绩1.5%(后台设置的一定比例)，报单中心下面再出现一个报单中心，则上一个报单中心自动升为高级报单中心，拿自己团队业绩1.5%，拿下级报单中心业绩0.5%(后台设置的一定比例);
报单中心必须保持18只银鸭存活(为后台固定算法，保持只数为三种鸡最多可买只数总和)。
应用场景：
系统为太阳线模式，横排无限直推，推荐了一个有效会员之后可拿第一代的动态收益，推荐五个有效会员可拿第二代的动态收益;
初级银鸭1000元/只，日产蛋40枚，产蛋周期30天，累计1200枚金蛋;
中级银鸭3000元/只，日产蛋120枚，产蛋周期30天，累计3600枚金蛋;
高级银鸭5000元/只，日产蛋200枚，产蛋周期30天，累计6000枚金蛋;
一代提成比例为6%，二代提成比例为3%，每个金蛋1元，初级报单中心拿1.5%提成，高级拿自己团队的1.5%提成，拿下级的0.5%提成。
1、假如你买了一只初级银鸭，日产蛋40枚，月总计1200枚，出售可得1200枚*1元=1200元，其中扣除10%为车房基金，即你的静态总收益为1080元;
2、当你推了一名有效会员甲，甲购买一只初级银鸭，你可得一代动态收益：40*6%*30天=72枚，直推五名同等条件的会员，可得动态收益:72*5=360枚;
3、因为直推达五人可拿二代动态收益，假如你推荐的会员只有甲会员推荐了一个有效会员乙，乙会员购买一只初级银鸭，你可得二代动态收益：40*3%*30=30枚;
即你可拿到的动态收益为一代动态收益+二代动态收益=360+30=390枚金蛋，出售得390元，其中扣除10%为车房基金，动态收益总得351元;
4、如果你想申请成为初级报单中心，需直推10人，团队人数达到50人，同时购买18只银鸭，此时你的静态收益加动态收益最低为：15390元。
成为初级报单中心后，可拿团队总业绩1.5%，假如我的团队刚好为50人，每个人都只购买了一只初级银鸭，我可拿到的报单奖为1000元/只*50只*1.5%=750元
5、当我的下面再出现一个报单中心，我可以自动升级为高级报单中心，可拿自己团队总业绩的1.5%，拿下级报单中心团队的0.5%，我可拿到的报单奖为750元+1000元/只*50只*0.5% =1000元。
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