开公司之前要做哪些准备
创业者们都梦想拥有一家属于自己的公司，但是要想创办一家公司不是我们想象中那么简单的，在成立一家公司前，首先要在心理上做好准备，在心理上确保能够承受一些未知因素后，那么就是从法律及实践操作角度需要准备的一些东西了。那么，成立一家公司到底要做什么准备？
1、依法成立。法人必须是按照法定程序成立的社会组织。社会组织要取得法人资格，应向国家主管机关提出申请，将本组织的性质、宗旨、章程、资金和经费、负责人以及活动范围和方式等如实报告，经审查批准后，才能取得法人资格。例如，企业法人经国家主管机关批准后，还应根据国务院发布的《中华人民共和国企业法人登记管理条例》的规定，经工商行政管理机关登记获准后，方能开展经济活动。
2、有必要的财产和经费。法人必须具有独立的财产或独立经营管理的财产和活动经费。财产是法人开展工作和进行生产经营活动的物质基础，也是法人享有经济权利和承担经济义务的先决条件。所谓独立支配的财产，包括法人享有独立支配权的财产或者独立所有权的财产。
企业法人还必须是实行自负盈亏、独立经营与独立核算的社会组织。而工厂的车间、企业或事业单位的职能部门则不能成为法人。
3、有自己的名称、组织机构和场所。法人依法享有名称权。因此，法人要有自己的正式名称，以标明其身份。法人是法律上人格化的社会组织，是一个有机结合的整体。因此，法人必须设有一定的组织机构。在对外、对内活动中，法人的常设领导机构或法定代表人，依据法律和法人组织章程的规定行使管理权和履行职责。法人要有固定的场所作为其享有权利和承担义务的法定住所，以利国家主管机关监督和管理或者企业开展生产经营和服务等活动。
4、能够独立承担民事责任。法人必须是能以自己的名义享有权利和承担义务，并能独立地参与起诉、应诉的社会组织。法人对其行为所产生的法律后果应承担法律责任。法人的分支机构或者所属的经济实体，不能履行义务时，由该法人组织承担连带责任。
5、早期项目的合伙人基本上都是亲戚、同学、朋友，一般都想开始股份多点少点都没关系，先把事情做起来再说，可往往能共苦不能同甘。因为股权结构的不合理导致分家的案例实在不少，
1.创世人股权构架，最容易出现问题的股权结构是，五五分和三三四，这种结构当出现分歧的时候谁也做不了主，这就尴尬了。
2.早期骨干没有期权导致人才流失。现在互联网公司的竞争已经是人才的竞争了，公司员工管理制度也逐渐转变为合伙制，没有共同利益或者共同利益分配不均衡很容易导致骨干员工离开。
二，公司法人与实际控制人有什么关系?
法人代表不是法律用语，应该叫“法定代表人” 一般由公司的董事长或总经理担任，与实际控制人是两个概念。对公司而言， 实际控制人是指对企业有控制权的单位或个人，如果是国有企业，那最终实际控制人就是对该企业行使出资权的那一级国资委，如果是民营企业， 那实际控制人就是最终能控制企业的那个自然人个人。
比如 A企业的法定代表人是总经理或董事长甲， 但该企业的控股股东是乙公司， 乙公司的控股股东是自然人丙， 那丙就是A企业的实际控制人。
如果是控股结构比较简单的企业，法定代表人和实际控制人就可能是一个人， 比如A企业就是由自然人甲控股的， 那甲是实际控制人， 很可能也出任董事长或总经理做法定代表人。