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特别提示：本公司是软件开发公司，非平台方
我们看到的是越来越多的流量开始陷入到了沉寂之中，于是，一场以流量收割和资本输血为发展模式的时代开始没落。通过深度参与到行业实际运作过程当中，通过实实在在地给行业发展提供新的动能，我们看到的是一场以深度赋能为代表的全新时代的来临。从这个角度来看，流量模式的见顶，资本的退潮成为产业互联网时代来临的又一个标志。
一、土豆勇士体系开发玩法
1、登录——重视——在线购物：用户可直接在线购买商城发布产品，可单选、多选、支撑购物车增减，并下单买卖，一起支撑获取的优惠进行消费。
2、用户购买后，可进行共享，促进商城推行和营销，一起获取返佣。
3、用户可实时查看分销产品的销售记载及返佣金额，并支撑在线递送提现、积分购物、转账等需求。
二、土豆勇士体系软件开发：流程
1、注册并填写个人信息
2、一证一号,需手机短信验证,注册成功后完善个人信息,确定后材料将被锁定并不可篡改;
3、注册需提前购买30微分。
三、土豆勇士制度详解
一级共享奖赏:节点收益8%
二级共享奖赏:节点收益5%
三级共享奖赏:节点收益3%
土豆勇士APP预约种植模式系统开发。
土豆勇士团队收益：初级合伙人1%，中级合伙人3%，高级合伙人5%
1、领养收益
区块宠物猪有6个品种(目前上线4个，后期上线2个)，每天抢到以后可以享有领养佣金，日1.2%-5%。这个收益不是每个人都有，关键靠抢。
2、引荐收益
这么好的项目共享给伙伴，直推共享奖赏8%、二级5%、三级3%，这个奖赏是您的伙伴收益的比例，因而也表现了摩根区块猪的帮扶文明。例如：你有100人直推团队，每人每天领养5000元总价值的区块猪，如果按照3%的团队收益算的话，您团队的收益是5000*3%*100=15000元，而你的引荐奖赏是：15000*8%=1200元/天!。
3、团队服务奖赏
做商场的节点领导人，有职责给团队共享制度，因而也会有团队服务奖赏给社群领导人，初级合伙人奖赏1%，中级合伙人3%，高级合伙人奖赏5%。
当消费互联网距离我们渐行渐远，我们看到的是一个以产业互联网为代表的全新时代的来临。随着各色玩家开始加入到产业互联网时代的洪流里，一场全新的进化由此上演。对于深陷互联网式怪圈的人们来讲，产业互联网无疑为他们打开了一个全新的思考方式和发展新思路，由此，一个以B端行业为改造对象的发展新阶段来临。