我们在做事情的时候,是仿效别人容易些呢?还是自己独立创新容易些呢?面对这个问题,可能大部分的人们会认为当然是仿效别人更轻松一些呀,照葫芦画瓢吗,多轻松。但是,模仿容易产生一个问题,你能模仿别人,但难以超越别人,模仿别人容易使自己失去自己独有的特色,模仿别人也容易让自己产生倦怠感。
在星巴克开始经营的时候,打出了“非职场”、“非家庭”的高品质第三空间的称号,为大众提供高品质的服务,一定程度兼顾了价格的低廉,赢得了大众的喜爱与接受。但是之后,它仿效快餐连锁的经营模式,大量的开连锁店,追求亲民,但在亲民方面比不上麦咖啡,且由于大量扩张,它的产品品质把关不够,味道不如从前,店内环境变差,本来是其特色的热心员工服务也不复存在,因此它的业绩一落千丈。

在其后,为了改善困境,它提出开发新产品,进行业务改革的应对策略,重新走回自己的路,不再单纯地仿效别人,经过不懈的努力,企业才慢慢恢复元气。仿效别人虽然容易,但限制颇多,很可能会步入单纯价格战的误区,这是就真是自讨苦吃了。所以古希腊神柱上有一句话叫做“认识你自己”,认识自己,走自己的路。
有的时候,仿效别人的经营模式,就好像跟着别人的脚步走一样,我们以为我们做的是真正的工作,但其实我们做的只是一些简单的体力劳动。如果能承担起责任,全方位的自由思考,经营者可能会感觉更加轻松愉快。
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