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区块链技术发展至今已经有了十一年，在这段发展历程里，它通过自身的实力向所有对它有所质疑的人证明了自己的强大。区块链公司也随着这项技术的发展而不断涌现着。面对一个由新兴技术所引发的新兴行业，对区块链公司的选择变成没有参考标准的一件事情。
创富宝模式介绍：
奖励制度：
一：入门：68yuan入门费，成为正式会员，成为正式会员之后充话费享受8.8折，100元话费只要88元（1代10元，2代3元，3代到10代2元。）10代唢粉0.5元一个粉丝
二：分红：网络话费厅：乡cun投99，乡zhen投499，xuan级投999，di级投2999，省级投5999，全guo代理投8999.
奖1：投资额的10%可在线充值话费。
奖2:一代10%，2代-10代2%
奖3：每单抽取5%进入分红系统（使用于三：股东分红）
奖4：返还每天：2%-5%（2倍封顶）
三：股东分红:
直推5人（每人至少投资68），参与每日分红奖池内的40%。
直推10人（每人至少投资68）成为懂事，平分分红池内60%。
分红周期24小时，每日17时结算上一天的分红，
提现手续费5%，20倍数提现
区块链本身就是一项新兴的技术，它对技术开发人员的专业性有较高的要求。如果一个公司的技术团队成员专业素质普遍较低，那么与之合作的话，可能会需要很多的时间去摩擦，合作体验相对来说是不太好的。