她是海归硕士，放弃外企国企百万年薪，如今成蒙牛社交零售高管

她是海归硕士，放弃外企国企百万年薪，如今成蒙牛社交零售高管

在去长江商学院上课之前，高山的推荐人语重心长地嘱咐她，“你千万别告诉别人你是创一代。“

对于前辈的嘱托高山不敢怠慢，虽对此略有疑惑，仍是时刻记挂着这件事。

很快她便知道前辈的用意——这个社会总会有些人在看到年轻漂亮又有一定经济实力的女孩子时，脑海里产生一些不太好的揣度。

前辈的担忧不可谓没有道理。

但在几天的课程中，全情投入的高山几乎快忘了这一点，很快就和同学打得火热。

而她的同学在交流中评价她：你肯定不一般，你跟别人不一样，你很真实。

也是在这个过程中，卸下心防的高山越发坚定：这个世界上形形色色的人很多，而你唯一要做的，就是做最真实的你自己，用真诚感染别人。只要你足够好，就会被人认可。

这种心态贯穿了高山至今的整个人生。

高山本名不叫高山，而是高珊珊。

与多年前那部神剧《回家的诱惑》中涅槃重生后的女主同名。但与电视剧里的高珊珊不同的是，她不是唯唯诺诺的家庭主妇，所以不需要等到后期再逆袭。

对她而言，她所做的每一件事，做的每一个决定，都是深思熟虑后的结果。

高山的学历在社交新零售的圈子里一直为人乐道，尽管她一直尽力想回避这个光环，但几乎无论走到哪里，关于她“海归硕士”的消息就会传播到哪里。

“其实学历真的不高，学习只是自己喜欢，想学就去做了，没有刻意想学历的事情。”谈及这个话题，高山有些无奈。

高山是在大三的时候出国的。

身为内蒙古人的她，当时正在内蒙古大学念大三——她身上有种心素如简人淡如菊的气质，让人很难将她与传统印象中英姿飒爽的内蒙人联系在一起。

基于在学校的优秀表现，她得到了一个去俄罗斯做交换生的机会。

“其实我以前性格比较内敛，是后来经过一些事情才变成现在这样的。”高山用“神经病”这三个字形容自己现在的性格。而她口中的事情说的是她在俄罗斯求学的经历。

初去俄罗斯，她有很多不习惯的事情。

比如，课堂上老师不会手把手教学，更多是将作业布置好后，第二天由学生自己上台来讲给其他同学听。

比如，原本内向的高山，不得不在这样的环境中做出改变，她的性格逐渐变得开朗起来。

众所周知，俄语并不是一门简单易学的语言，但高山在课堂里却经常被夸奖。问其原因， “我记性挺好的，之前学习文学诗歌大概都能在十分钟背好”， 她解释道，“大概是他们比较喜欢反应快记性好的学生。“

当时的高山一门心思放在学习俄语上，她也在俄罗斯通过了相关考试，获得了留下来继续深造的机会，但早在出国前就被种草黑龙江大学的她，毅然选择了回国去黑大——尽管后来她研究生的成绩已经达到了北外的分数线。

在读研究生的日子里她并没有闲着，一边学习一边接着翻译的活。

直到毕业前，她突然产生了北漂的想法。

不过她也不是一个头脑发热就不计后果的人，所以在去北京之前，她报考了内蒙古安全厅，只是很遗憾，在通过了前两轮考试后，她与最后被录取只差0.5分。“可能我就是无缘这份工作”，她很坦然。

她的北漂之旅很顺利，顺利到在她到北京的第五天就成功进入上市公司，担任了HR岗位。

虽然岗位与自己设想中不符，但好在这家企业是一家外企，在工作中总有机会用到。更何况，“刚来北京有个落脚的地方已经很不错了”，高山很容易满足。

这种满足并不会让她在工作中松懈半分，一个非专业的HR需要学习的东西实在太多，遇到的问题也实在太多，但高山凭借着自己的努力顺利解决。并成功在后来的工作中，她由公司推荐去到另一家外企，由HR成为了行政总监。

在这中间发生了一件趣事，当时她去北京的时间尚短，闲暇时间也都在学习并未出门逛街，所以对北京的了解几乎还是停留在0的状态。当时听闻要调岗去“三里屯”，她甚至以为自己将从北京城里去到边缘化的农村地带。

尽管带着这样的误解，但她仍然没有任何质疑和抗拒地前往了新的工作地点——结果自然让她震惊。

但高山这种遇山开路遇水搭桥的工作作风，却在这些经历里体现得淋漓尽致。

高山的第二段工作是从2016年开始的。

准确来说，并不是工作，而是开始了自己创业。

创业原因是突然闲下来的日子，让高山很不适应。

毕竟对于还在上学时就接工作的高山来说，辞职的日子是她几年里从来没有过的空闲。每天在除了花时间陪伴妈妈外，高山几乎闲得有些发慌。

这时候她从前留学、在外企工作时所积累的人脉就起到了关键的作用，“闲不住我可以搞副业呀。”萌生这个想法后，高山开始做起了代购。

此时恰逢微商最为火爆的时期，朋友圈的微商们正流行在三亚买房。

因为父母在三亚开酒店，而比较了解三亚房价的高山产生了疑问，“为什么很多家庭条件不好的姑娘能够在三亚买房”？

带着这个疑问她去逐步探究后发现，原本她讨厌的微商其实也有着自己的闪光点——够拼。

母亲病情奇迹般的好转，给了高山在微商领域大刀阔斧闯荡的契机。

她从头开始学习做微商，了解别人做的好的原因，自己研究并且加以改造利用，一个人做了所有的活。

在2017年3月，她加入了一个当时名噪一时的微商品牌。

但很快，她发觉自己与这个品牌的气质并不相符。在该品牌里，一再强调“狼性”，“狠一点”，但对于高山而言，她的性格始终是谦和温柔的，“我是一个不够狼性的人”，她这样评价自己。

而在加入后的第五个月，高山明显发现品牌开始走起了下坡路，甚至已经不回款了。但在外人看来，依然一片形势大好——甚至有人拿了几十万到她面前，希望能加入她的团队，和她一起挣钱。

高山断然拒绝了她。

这样一个大好的赚钱机会，高山为什么会选择拒绝？

实际上当时的高山处在十分挣扎的阶段。

一边是和自己价值观不符的团队，她想离开。

一边是自己辛苦带出来的团队，她舍不得。

她既做不到扔下团队自己脱身，也做不到带着团队离开陷品牌于危难。

她的脑海里总有天使魔鬼在暗自较量。

最后她做出了决定，她拒绝了一切想要加入的请求，开诚布公地跟团队核心成员开了一个会，她告诉他们，她经历了什么，决定做什么。

有人表示理解但不支持，有人毅然决然地跟着她。

而对于仍打算留守的人，她也为他们想好了退路——以自己的名义帮他们出货，之后再将团队转给其他人。

当时她的团队月回款大约上百万，正被不少团队长眼红。她所做出的这个决定，让接受她团队的人无不乐意，但也有人认为她是“疯了”。

她没有过多解释，只是带着愿意跟着自己的人一起加入了蒙牛。

在蒙牛的日子并不好过。

她听到了不少对于她年纪小能不能胜任的质疑，但每一次她都会用努力来交出成绩单让别人停止质疑。

她开始连固定的睡眠时间都没有。

有不少高山的朋友曾向见微评论透露，似乎无论几点发消息，高山都会秒回。

当见微评论问起这个问题时，高山笑着歪歪头，“我好像清醒的时候在工作，睡觉了也在工作。”

这种近乎“梦游”的状态让她整个人像打了鸡血般充满斗志，尽管她心里清楚自己需要一个好的睡眠状态，但看到由自己策划、执行的一项项工作得到了好的结果后，她按捺不住内心的激动，又闷头投入到工作中去。

在高强度的工作中，她从以前那个爱逛街、臭美的女生，逐渐变得没有爱好。

她说，自己已经有一年多的时间，没有放下工作，0负担全身心投入地逛过街了。

而在以往，经常会约上三五好友逛街、吃饭、看电影的高山，在从前的朋友圈里，能够约出来喝酒的人已经屈指可数。

其中最为重要的原因便是，“很多时候已经约好了，我因为工作原因放了他们鸽子”。长此以往，朋友之间的交集自然就少了。

所以当谈论起爱好这个话题时，她十分快速地回答“我没有爱好”，但神情却有些落寞。她说自己也有过爱好，但如今的自己，其实也不是不喜欢了，只是没有时间。因此她更喜欢将这件事情粗暴地定义为“没有爱好”。

“没有爱好其实是一件很恐怖的事情。”高山坦白说，因为没有合适的发泄渠道，很多压力会落在自己身上，她甚至有过跳海自杀的念头——好在脑海中的小天使拉回了她。

有一段时间，她真的觉得和人打交道太累了。尤其在线上，形形色色什么人都有。

而在这些之外，她还面临着来自亲朋好友的质疑，许多人不理解，一个好好的高学历海归，为什么要放着国企、外企的稳定工作不做，不走阳关道反走独木桥呢？

但好在她的父母并未反对，反而一直告诫她“做生意最重要的就是善良”。

她将这样的信念带到了蒙牛凝纯、蒙牛社交新零售平台南客觅品。

因为蒙牛慢燃的遗留问题，不少圈内人都对蒙牛的下一步动作持观望的态度。

但在高山看来，南客觅品是由蒙牛品牌方直接参与的社交新零售平台，拥有大品牌背书加持，值得信赖。而微商的缺点在于浮躁、没有内涵，通过与大品牌的合作，恰好能弥补这一方面的缺点。

况且，当初暴乱的大多是一些只想挣快钱的老微商，他们不想也不愿意听格局，更没有耐心来陪伴品牌、平台成长。

“他们的离开未必是一件坏事“。

高山觉得，一个人想要成功，除了机遇之外，个人的沉淀和努力更为重要。因为没有沉淀，机遇来了也抓不住，没有努力，幸运来了也抓不住。

而现在，南客觅品更想打造成一个创新的社交新零售平台。“如果跟别人一样的就是复制”。

创新体现在哪里呢？高山举了个例子，“别人上一百个商品，我们就只上一个单品。别人只做线上，我们做升级版创客中心，线上线下相结合。”

这种创新体现在模式创新，比如南客觅品就结合了商城+线下店+代理商系统+社交板块。在高山的描绘中，未来南客觅品的升级版创客中心，还将以美容+社交的方式进行。“与其坐在创客中心聊天，还不如一边聊一边做个美容对不对？”这样的想法让高山很开心。

但仍有许多人觉得南客觅品的发展实在缓慢，高山给出了自己的解释“发展速度是挺慢的，慢是因为我们不夸大宣传，我们模式不激进，但我们仍然认为这是我们的优势”。

高山还没有短期内生孩子的打算。

但她当妈的经验可不少。

在她的团队里，有不少人叫她“高妈妈”，把她当成母亲一样依赖，谈工作、谈感情、谈心事。也有人形容她是“班主任”，严肃又认真，甚至经常会联系她，“班主任你批评我一下吧”。

他们喜欢她的直言不讳。

而这些评价她照单全收，同时她自己又觉得有趣“谁能想到我还没生孩子，但是却又有一群孩子？”说到这里，高山甚至忍不住“嘻嘻”笑开了来。

其实无论是哪种称呼，透露出来的都是在她尽心尽力带团队后，团队成员所给她的认可。正是她的这种责任感，让许多年纪比她大，甚至曾经质疑她的人，由衷地对她竖起大拇指。

“要把团队当孩子一样付出，不要把他当帮自己挣钱的工具，你不对他用心，他也不会对你用心。”这是高山带团队的心得。

她当然也会有疲惫的时候。如上文中提到的她拥有极其不好的睡眠质量。她也想过许多事情要么干脆放手，但往往她的一句话会影响团队成员的状态，她不得不打起精神。

但在团队眼中，她永远是充满激情和活力的。无论前一晚她经历了什么事情，在台上、在讲课的时候，她永远能够成为一个正能量磁场去感染别人。

谁能想到，在私底下的她，更喜欢一个人发呆放空，不想说话。

如高山所言，今天的她在工作上没有遗憾，但唯一的遗憾在于生活中。

由于忙碌的工作，她没有太多时间陪伴家人，虽然丈夫、公公婆婆对于自己的事业持尊重和支持的态度，但她仍觉得有些遗憾。

她偶尔幻想过如果自己还在外企上班将会是什么样的光景。

可能会做自己梦想中的同声传译，嫁一个国外的老公，生两个活泼可爱的小孩。

但随即她又摇了摇头，“现在再让我上班我受不了朝九晚五。”她想，如果有机会重新选择的话，从理性上她会再次选择微商，“微商让我的内心更强大，接触的人、见过的人越来越多，这是在任何行业都实现不了的。”

在她的计划，她打算大约再过3-5年生孩子。

那时候团队已经稳定，平台平稳运营，自己会有更多的时间来照顾家庭，培养孩子。在设想未来的时候，她眼睛里闪烁着满满的光芒。

她低头浅笑的时候，仿佛洗尽铅华返璞归真一般，正如她所描绘的当年那个内敛小姑娘模样。